10시에 출근해 기획팀 개개인과 개발팀 개개인이 돌아가면서 자신들이 어제 한 일과 오늘 할 일을 브리핑한다. 자신이 할 일은 자신이 정하고 우선순위도 자신이 정한다. 개개인의 역할이 커지고 책임도 커진다.
다 함께 수정할 문서는 위키를 활용하고 기획문서 교환과 피드백은 지메일을 포럼 쓰레드처럼 활용한다. 개발팀은 신중한 작업에는 언제든 페어 프로그래밍을 하고 작업량이 많을 땐 인덱스카드에 테스크를 시간 단위로 분할해서 분담해 작업하고 SVN으로 통합한다.
레일스의 MVC는 커뮤니케이션에 유리하다. 커뮤니케이션에 유리하다는 말은 사고하는 것에도 유리하고 결국 개발하는 데도 유리해지니 다 같은 말이긴 한데, 대화를 하다보면 MVC이기 때문에 소통에 이익을 얻는다는 느낌을 받는다.
'그 코드는 컨트롤러에서 자주 쓰이니 모델로 빼는 것이 좋겠다', '그건 뷰에서 일단 테스트한 다음에 컨트롤러로 옮기자' 등 모델에서 할 작업인지 컨트롤러에서 할 작업인지 뷰에서 할 작업인지를 언급하는 것만으로도 내가 말하는 의도가 전달이 된다.
커밋을 할 때면 내가 수정한 파일이 무엇이고 어떤 내용의 작업이었는지 다른 개발자에게 간단하게 브리핑하고, 업데이트할 때 머지된 부분이 있으면 설명을 요청한다. Trac 등을 사용하면 더 정확한 파악이 가능하겠지만 커밋과 업데이트가 워낙 빈번해서 상대방의 코드를 봐야 할 정도로 큰 수정은 없어서 안 쓰고 있다.
페어는 상황에 따라 이 PC에서 할 때도 있고 저 PC에서 할 때도 있는데 두 PC의 개발 도구가 완전히 달라서(압타나 vs. VI) 극과극의 체험을 빈번하게 할 수 있다. 냉탕과 온탕을 왔다갔다 하는 기분? 페어의 가장 큰 장점은 타인의 습관을 관찰하고 학습할 수 있다는 것이다.
상대방의 코딩을 눈으로 따라가면서 의도를 파악하고 잘 파악되지 않는 부분은 질문을 하거나 다른 방식을 제안하기도 한다. 내가 코드를 작성할 때는 '이렇게 하려고 한다'는 의도를 설명하면서 상대방의 제안을 귀담아 듣고 해결책을 잘 모를 때는 힌트를 요청하기도 한다.
문제를 해결할 수 있는 방법이야 수없이 많지만 가장 좋은 방법을 찾기 보다는 합리적이고 괜찮은 꽤 많은 방법 중에 먼저 떠오른 방법을 택한다. 약간의 타협인데 최고의 코드 보다는 합리적인 수준의 코드와 빠른 속도를 따르자는 암묵적인 합의.
미래의 재사용성을 고려해 메서드를 많이 만들어내기 보다는 가급적 쉽고 단순하게 구현한 뒤 그 코드를 2번 이상 똑같이 반복해야 할 상황이 왔을 때야 메서드로 뽑는다. 모듈화는 코드 재사용을 쉽게 하고, 잘 설계되었다는 인상과 프로그래머로서의 뿌듯함을 주지만, 타인이 코드를 이해하는 데 시간을 많이 걸리게 한다.
언젠가 또 사용하게 될 것 같다고 생각해서 미리부터 설계에 머리를 싸매기 보다는 가장 중요한 기능을 가장 빨리 구현할 수 있는 방법으로 코드를 작성하고, 같은 코드를 여러 번 반복하고 앉아있다는 자각이 일고 나서야 점차 코드를 리팩토링해 나가는 게 좋다고 생각한다.
4시간은 번개같이 지나가지만, 4시간이 지나놓고 보면 만들어 놓은 결과물이 결코 작지 않다. 6명 정도의 작은 팀이고 고개만 돌리면 기획팀과 개발팀이 소통을 할 수 있다. 꼭 필요한 커뮤니케이션을 30분 이내로 하고 간식을 자주 먹는다(중요). 기획팀이든 개발팀이든 하루 동안 많은 일을 한다.
하루동안 내가 작업할 수 있는 시간이 8시간이라면 일단 마음이 느긋해진다. 음악을 듣고 웹툰을 본다. 누군가 강제하지 않는다면 30분 단위로 테스크를 분할하게 되지는 않을 것이다. 아마도 오전에 할 것, 오후에 할 것, 퇴근 전까지 할 것 정도로 나누겠지.
오전 2시간 오후 2시간 사이에 식사 시간이 한 시간 있기 때문에 체감되는 시간은 더 빠듯하다. 화장실 가거나 물 마시는 시간 이외엔 따로 쉬는 시간도 안 챙긴다. 바빠서가 아니라 쉬고 싶다는 생각을 할 틈이 없을 정도로 높은 집중력을 유지할 수 있는 짧은 시간이다.
오늘은 처음으로 초과근무를 해서 총 8시간을 앉아있었는데 5시간 째 이후로는 확실히 집중력이나 작업속도가 절반 이하로 떨어졌다. 일한다는 느낌 보다는 버틴다는 느낌이 들었다. 알찼던 하루가 도로 풀려버리는 듯한. 보통의 개발자들이 이런 느낌으로 일하겠지 싶었다. 다음 글엔 '6시간' 이야기.
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오! 4시간 근무라,.
2008/09/04 23:3612시간씩 일하면 역시 업무 능률이 현저하게 떨어지는 게 맞네요..
힘듭니다.
힘내세요~
2008/09/08 18:19바쁘고 열심히 생활하시는군요.. .잘 지내시죠? ^^
2008/09/05 17:05정의의소님도 잘 지내시죠?^^
2008/09/08 18:19좋은 글을 맛있게 잘 쓰시는 군요. 부러워요.
2008/10/17 17:35또 저보다 젊으신데 저보다 더 바쁘고 알차게 지내시는 모습을 보면
저 자신에 대한 위기감을 느끼기도 하네요.
저의 팀도 오전에 한일과 할일을 회의하고 SVN으로 통합하고 , Trac도 활용해요.
근무시간은 오전 9시 부터 저녁 6시까지 점심시간 빼고 8시간...
4시 이후에는 정말 집중력이 떨어지는 건 사실이에요 ㅎ
맛있다는 표현 감사드립니다.
2008/10/19 15:22저 역시 제가 쓴 포장된 글들을 보고
위기감을 느끼곤 합니다 ㅎ
짧은 근무 시간은 분명 집중도를 유지해주지만
팀과 소통하고 함께 호흡할 시간은
분명 줄어들기 때문에 장단이 있는 것 같습니다.
개발자들 입장에서는 기획자들 얼굴 덜 보는게
마음이 더 편할 수 있지만
전체 프로젝트의 관점에서 보자면
소통할 타이밍이나 소통 채널(도구, 방식)에 대해
더 많은 고민이 필요한 것 같아요.